専門学校卒業し念願のブライダル関連に就職。

ホテル会社に就職したのでまずは一通り部署を

レストラン部門からローテーションで経験。

運良く２～３年かけてのところブライダル部門に

欠員が出て半年後に配属されました。

ブライダル部門に配属され知識などの勉強を経て

お客様との接客

営業としてホテルのアピール

などを仕事として実践していきました。

もちろん希望していた仕事ですのでやりがいを

感じてしました。

100組以上の結婚式をお手伝いさせて戴き

その際から今でもご縁がある方も居られます。

結婚式場として見学に来られ決められてから

短くて3～4ヵ月、長いと1年以上お付合いです。

良い日取りをご希望される方は

早めの申し込みとなり結果長期間となります。

個人的には半年間くらいが良いと思います。

さて無我夢中で希望していた仕事をしていた私。

1年くらい経過すると大体業務内容やスキルを

理解して自分で色々考え始めました。

どうすればもっとお客様に喜んで戴けるか。

ここは問題があるので改善していかないと。

まだまだ覚える事もありましたが

個人として出来る事は改善しながら

組織として対応しないといけない事は

上司に話をして改善していく事を意識しながら

仕事に励んでいきました。

ただ意見や改善策などは殆んど通らず

大きな組織ゆえの風通しの悪さを感じられるには

いられない自分に不満が溜まっていきました。

初めの内は気晴らしで何かしていましたが

1年2年と時間が経つにつれ不満が溜まり

5年位になると会社に対する諦め感と

自分自身を見つめる時間が多くなるのが解りました。

このままではいけない

自分の人生、これで良いのか

自問自答する日々が続きました。

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